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Prozesse der Macht : zur Entstehung, Stabilisierung und Veränderung der Macht von Akteuren in Unternehmen
1990
Signatur: PZV9331
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Charisma in Organisationen oder Vom Regen in die Traufe?! : Darstellung, Analyse und Kritik eines Führungskonzepts
1993
Signatur: OFK2098
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Wirkungen des Führungsverhaltens in kleinen Formalgruppen
Kölner Beiträge zur Sozialforschung und angewandten Soziologie : 15 (Alle Bände)
1972
Signatur: OFK1173
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Vertrauen und Gewissen als Elemente einer Ethik des Führens : ein Beitrag zur systematischen Erschließung der Problemfelder militärischen Führens
1989
Signatur: DQ1272
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Skizzen zur historischen Genese betrieblicher Führungs- und Sozialtechniken
Hochschulschriften zum Personalwesen : 13 (Alle Bände)
1990
Signatur: OKQ1050
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Studies in leadership : leadership and democratic action
Continuity in administrative science : 8 (Alle Bände)
Repr. [d. Ausg.] New York, 1950, 1987
Signatur: OFK1953
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Führung : eine soziologische Analyse anhand kleiner Gruppen
Bonner Beiträge zur Soziologie : 8 (Alle Bände)
1970
Signatur: OFK1026
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Values leadership : toward a new philosophy of leadership
1991
Signatur: OFK2022
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Managing people at work : leadership styles and influence strategies
1990
Signatur: HWK3156
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The Bass handbook of leadership : theory, research, and managerial applications
4. ed, 2008
Signatur: QAX2528(4)
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Führungsverhalten in unterschiedlichen Kulturen
1983
Signatur: OFK1602
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Gute Hirten führen sanft : über Menschenregierungskünste
suhrkamp taschenbuch wissenschaft : 2217
2. Auflage, 2017
Signatur: OFK2373(2)
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Unternehmenskultur : ein Handbuch für Führungskräfte
1995
Signatur: OFK1872-DT
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Gewerkschaftliche Führungsgruppen : eine empirische Untersuchung zum Sozialprofil, zur Selektion und Zirkulation sowie zur Machtstellung westdeutscher Gewerkschaftsführungen
Soziologische Schriften : 18 (Alle Bände)
1976
Signatur: PXG3439, OFK1204
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Leadership, organizations and culture : an event management model
1988
Signatur: OFK1880
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Autor / AutorinConger, Jay A
SchlagwortFührung
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